Odpowiedź:
wynagrodzenia za pracę;
wynagrodzenia za czas, kiedy pracownik był niezdolny do pracy, ze względu na chorobę;
wynagrodzenia za okres urlopu;
odprawę pieniężną należną wskutek rozwiązania umowy o pracę bez winy pracownika;
Wyjaśnienie:Licze na naj
FGŚP jest po to aby chronić roszczenia pracownicze w sytuacji niewypłacalności pracodawcy. Z niego dokonuje się wypłaty pieniędzy należnych pracownikom od niewlacalnego pracodawcy. Np jak firma bankrutuje i nie wypłaciła zaległych wynagrodzeń
Wyjaśnienie: